우리는 함께
성장할 수 있다고 믿습니다
How We Work
일하는 방식(투이 DNA)
따뜻하고 뛰어난 전문가 투이컨설턴트는 투이DNA 핵심역량을 가지고 있습니다.
투이DNA는 주도, 변화, 성실, 융화의 네 가지 핵심가치에 따라 생각하고 행동합니다.
주도적인 업무추진
문제해결의 주체를 '나'로 인식하고 동료와 고객에게 최적의 해결책을 제시합니다.
변화를 통한 성장
내외부의 위협과 도전에 대응하여 변화하고 성장합니다.
융화를 통한 팀웍
서로 돕는 문화는 우리를 강하게 만드는 핵심 가치이며 투이 기업 정신의 근본이 됩니다.
성실한 책임완수
지속적이고 장기적으로 맡은 바 책임을 완수하고 열정과 전문성으로 과제를 수행합니다.
함께 성장합니다
투이컨설팅은 함께 행복하게 성장하는 것을 최고 가치로 생각하는 전문가 집단으로 다양한 학습 문화를 제공합니다.
길드 | Guild
스스로 배우고,
함께 성장하는 자율 학습 공동체
컨설턴트들이 자발적으로 모여 관심 분야를 탐구하고 토론합니다. 개인의 성장에서 시작해, 조직의 지식 자산까지 확장되는 배움의 문화입니다.
멘토링 프로그램 | Mentoring
선배와 후배가 함께
성장하는 든든한 동행
정기적인 만남을 통해 실무 노하우와 커리어 인사이트를 공유합니다. 서로에게 배우며, 건강한 컨설팅 문화를 만들어갑니다.
ES(Experience Sharing) DAY
프로젝트 경험, 신기술,
실무 팁을 공유하는 지식의 장
매월 진행되는 ES DAY에서는
실전에서 얻은 인사이트를 나눕니다.
하나의 경험이 모두의 성장이 되는 시간입니다
Welfare
복지제도
우수직원/장기근속 포상
연 100만원 복지비
(자율사용)
자격증 취득비, 교육비,
도서, 컨퍼런스 지원
자녀 교육비 및 자기계발 지원
멘토링 활동비 지원
본인/가족 건강검진 지원
